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   "La technique la plus parfaite est celle que l'on ne remarque pas"  [Pablo Casals] 

Dans le cadre des concours sur classes preparatoires et pour les écoles post-bac, je prépare aux :

 Entretiens de personnalité

 Particularité

Le lycée et deux ans de classe préparatoire ont laissé peu temps aux expériences professionnelles et encore moins à la réflexion sur le projet professionnel. Le jury va donc essayer de déceler des potentiels, que l'école va ensuite former au monde de l'entreprise. Des potentiels d'une part parce que les candidats sont encore très jeunes et n'ont pas ou peu d'experience de l'entreprise; d'autre part, parce que 3 ou 4 ans d'école vont permettre de rendre les potentiels effectifs. Cela a trois implications sur la nature de l'entretien. D'abord, évidemment, les stages et projets sont secondaires. Cela ne veut pas dire que le jury ne s'intéresse pas à vos capacités managériales : il va falloir les prouver par d'autres moyens (activités sportives, associatives, comportement individuel, valeurs, questions de réflexion...). Ensuite, le jury sur-valorisera les expériences professionnelles que vous aurez pu avoir (n'hésitez pas à parler ne serait-ce que des contacts que vous avez pu nouer avec des professionnels, des discussions que vous avez pu avoir avec votre entourage). Enfin, le ressenti est très important pour le jury : il a moins d'éléments concrets en main que dans les deux cas qui suivent. La qualité du contact que vous établirez est donc capitale.  

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