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Présentation de l'entretien pour Formation TV en 10 vidéos


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Mon parcours

Formation

HEC 2002

IEP 1999

Paris I - Sorbonne - Maitrise de philosophie

Expérience

Depuis 2002 - Professeur à l'IPESUP
Préparation au concours d'entrée par admission parallèle à HEC-ESCP-ESC
Préparation aux concours d'entrée par admission sur titre à l'ESSEC et a L'EML (dossier et entretien)
Préparation au concours d'entrée par admission parallèle dans les ESC (Passerelle, Tremplin)
Préparation au concours d'entrée a l'IEP de Paris (dossier et entretien)
Responsable de la préparation aux admissions en mastères specialisés (dossier et entretien)

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Les admissions parallèles

Je prépare aux concours suivants:

bullet_40.png Admission directe HEC-ESCP/EAP-ESC

undefined Système d'admission internationale (SAI)

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ESSEC et EM

undefined TREMPLIN-PASSERELLE (I et II)

Dans le cadre de ces concours, je prépare pour :

undefined Le positionnement stratégique (projet professionnel)

undefined 
L'entretien de personnalité

 undefined La rédaction du dossier de candidature


undefined L'avantage

Pas une ne manque a l'appel ! Toutes les écoles intégrables classiquement par voie de classe préparatoire, ouvrent leurs portes aux diplomés de l'enseignement supérieur. Chaque année 4000 places sont mises aux concours. Ce pourrait être une aubaine, mais c'est juste une opportunité, car devant la croissance des candidatures, les concours deviennent plus sélectifs. Ne vous trompez donc pas, l'entrée dans les meilleures écoles est toujours aussi ardue. Le véritable avantage de ces concours ? Ils comptent pour beaucoup (excepté HEC-ESCP) peu d'épreuves académiques et demandent donc peu de travail préparatoire. Résultat : la sélection se reporte de manière disproportionnée sur l'entretien de personnalité. C'est à cet endroit que doit porter l'effort, avec pour support le dossier de candidature.



undefined La particularité

Les exigences de ce concours se situent entre celles du concours classe préparatoire et celles du mastère spécialisé/troisième cycle. Explicitement, le jury attend des candidats une bonne connaissance du monde de l'entreprise et des expériences professionnelles concluantes. Les candidats devront se servir de ces expériences pour prouver leurs capacités managériales et fonder leur projet professionnel (sur une fonction ou un secteur). Plus précisément, il faut distinguer deux cas. Le premier rassemble les candidats ayant un parcours universitaire en dehors de la gestion : les pharmaciens, médecins, ingénieurs, juristes, psychologues... sont susceptibles d'apporter des compétences nouvelles et de constituer des profils intéressants pour les entreprises. Dans ce cas, il faut insister sur les compétences acquises et l'atout qu'elles constituent professionnellement (ne pas hésiter à entrer dans les détails, en évitant tout jargon bien sûr). Le second concerne les diplomes d'etudes de gestion a l'universite. L'objectif est alors de faire oublier l'idee que votre entree en ecole de management puisse faire doublon avec vos etudes precedentes. Ce qui n'est pas toujours une mince affaire !

 

undefined Les tarifs

undefined Me contacter

 

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